正大博爱医疗集团管理总部2012年度中层以上管理团队年终考核反馈会今召开。此次考核,管理总部年终考核围绕“德、能、勤、绩”为重要考核方向,制定考核方案及考核标准。借助360度考评方式,对中层管理团队被考核进行平级、上级、下级等多方面的考核评测。考核后,人力资源对被考核人员进行一对一反馈谈话。
正大博爱医疗集团执行CEO王静女士在此次考核中提到:“考核只是一个方面,博爱真正要做的是打造能上能下的,充满活力的领导班子体制。”
正大博爱医疗集团管理总部2012年度中层以上管理团队年终考核反馈会今召开。此次考核,管理总部年终考核围绕“德、能、勤、绩”为重要考核方向,制定考核方案及考核标准。借助360度考评方式,对中层管理团队被考核进行平级、上级、下级等多方面的考核评测。考核后,人力资源对被考核人员进行一对一反馈谈话。
正大博爱医疗集团执行CEO王静女士在此次考核中提到:“考核只是一个方面,博爱真正要做的是打造能上能下的,充满活力的领导班子体制。”